最近在网上看到一个话题，让人好奇心爆棚：91人才网上的不露脸直播招聘，靠谱吗？这可是个新鲜事儿，咱们一起来探究探究，看看这背后到底藏着怎样的秘密。

直播招聘，新鲜体验

首先，得说说这直播招聘是个啥。简单来说，就是企业通过直播平台进行招聘，求职者可以在家里、咖啡厅、甚至厕所里（别笑，真有人这么做）就能参与面试。而91人才网作为国内知名的人才招聘平台，自然也加入了这场直播招聘的潮流。

不露脸直播，隐私保护新方式

那么，问题来了，为什么会有不露脸直播招聘呢？这主要是因为很多求职者担心自己的隐私泄露，或者觉得在镜头前展示自己会感到紧张。91人才网推出的这种不露脸直播招聘，就是为了解决这些问题。

靠谱吗？数据说话

那么，这种不露脸直播招聘靠谱吗？咱们来分析一下。

1. 平台背景

91人才网成立于1999年，是国内最早的人才招聘网站之一。经过多年的发展，已经积累了大量的企业和求职者资源。所以，从平台背景来看，91人才网还是有一定保障的。

2. 用户评价

在网上搜索了发现不少网友对91人才网的不露脸直播招聘给予了好评。他们认为这种招聘方式既保护了隐私，又方便快捷。当然，也有网友提出了自己的担忧，比如担心企业无法全面了解求职者的形象和气质。

3. 实际案例

我还找到了一些实际案例。比如，某位求职者通过91人才网的不露脸直播招聘，成功获得了一家互联网公司的面试机会。这位求职者表示，虽然直播过程中没有露脸，但通过语音和文字交流，企业还是对他有了全面的了解。

注意事项

虽然不露脸直播招聘有其优势，但咱们也不能盲目乐观。以下是一些注意事项：

1. 确保网络环境

直播招聘需要稳定的网络环境，否则可能会出现画面卡顿、声音断断续续等问题。所以，在参加直播招聘前，一定要确保网络畅通。

2. 提前准备

参加直播招聘前，要提前准备好自己的简历、作品集等资料，以便在直播过程中展示给企业。

3. 注意礼仪

虽然不露脸，但咱们还是要保持良好的礼仪。比如，在直播过程中要穿着得体，保持微笑等。

总的来说，91人才网的不露脸直播招聘还是靠谱的。当然，咱们在参加直播招聘时也要注意一些细节，这样才能提高自己的求职成功率。那么，你准备好尝试这种新鲜招聘方式了吗？